Εξαήμερη εργασία: ωράριο 6 ώρες και 40 λεπτά, ρεπό, υπερεργασία και άδεια

Το εξαήμερο είναι σύστημα εργασίας έξι ημερών την εβδομάδα για το ίδιο 40ωρο της πλήρους απασχόλησης. Τι ισχύει για το ημερήσιο ωράριο, το ρεπό και την Κυριακή, πότε αρχίζει η υπερεργασία και η υπερωρία, πόση άδεια δικαιούται ο εργαζόμενος και πώς δηλώνεται στο ΕΡΓΑΝΗ.

Ενημερώθηκε: 14 Οκτωβρίου 2026 365shift

Τι είναι το εξαήμερο

Η πλήρης απασχόληση είναι 40 ώρες την εβδομάδα και κατανέμεται σε πενθήμερο ή εξαήμερο. Στο εξαήμερο, το πλήρες ωράριο είναι 6 ώρες και 40 λεπτά την ημέρα· στο πενθήμερο, 8 ώρες (ΚΕΔ άρθρο 189 §1).
Το αν θα εφαρμοστεί πενθήμερο είναι στην κρίση του εργοδότη, με τους περιορισμούς του νόμου (ΚΕΔ άρθρο 188 §3).
Συλλογικές ή ατομικές συμβάσεις μπορούν να ορίσουν μικρότερο ωράριο πλήρους απασχόλησης (άρθρο 189 §1).

Ρεπό, Κυριακή και διαλείμματα

Εξαήμερο δεν σημαίνει «χωρίς ρεπό»: κάθε εβδομάδα δίνονται 24 συνεχείς ώρες ανάπαυσης, κατ’ αρχήν την Κυριακή, συν τις 11 της ημερήσιας ανάπαυσης (ΚΕΔ άρθρο 173).
Η εβδομαδιαία ανάπαυση είναι κατ’ αρχήν η Κυριακή, από 00:00 έως 24:00 (άρθρο 205 §3). Όποιος δουλεύει Κυριακή ή αργία παίρνει προσαύξηση 75% (άρθρο 219).
Ανάμεσα σε δύο ημέρες εργασίας, τουλάχιστον 11 συνεχείς ώρες ανάπαυσης (άρθρο 171).
Όταν η εργασία ξεπερνά τις 4 συνεχόμενες ώρες, διάλειμμα 15 έως 30 λεπτών (άρθρο 172) — άρα και στο 6ωρο και 40λεπτο.

Υπερεργασία και υπερωρία στο εξαήμερο

Στο εξαήμερο, η υπερεργασία φτάνει τις 8 ώρες την εβδομάδα — από την 41η έως την 48η ώρα — και πληρώνεται με το ωρομίσθιο αυξημένο κατά 20% (ΚΕΔ άρθρο 194 §1). Στο πενθήμερο σταματά στην 45η ώρα.
Υπερωρία στο εξαήμερο είναι η εργασία πέρα από τις 48 ώρες την εβδομάδα (άρθρο 194 §2).
Η νόμιμη υπερωρία πληρώνεται +40%, έως 4 ώρες την ημέρα και 150 ώρες τον χρόνο· η παράνομη, όπου δεν τηρήθηκαν οι διατυπώσεις, +120% (άρθρο 194 §3–5).
Ο μέσος όρος εβδομαδιαίας εργασίας, μαζί με τις υπερωρίες, δεν ξεπερνά τις 48 ώρες ανά περίοδο έως τεσσάρων μηνών (άρθρο 174).

Άδεια στο εξαήμερο

Στο εξαήμερο η ετήσια άδεια υπολογίζεται σε 24 εργάσιμες ημέρες, και αυξάνεται κατά μία ημέρα για κάθε έτος απασχόλησης μετά το πρώτο έως τις 26· στο πενθήμερο, 20 έως 22. Τον πρώτο χρόνο δίνεται αναλογικά με τον χρόνο εργασίας (ΚΕΔ άρθρο 221 §1).

Στο ΕΡΓΑΝΗ

Στα στοιχεία της εργασιακής σχέσης κάθε εργαζόμενου δηλώνεται το σύστημα απασχόλησης — πενθήμερο ή εξαήμερο — μαζί με τις συμβατικές εβδομαδιαίες ώρες και το διάλειμμα, και κάθε αλλαγή του πριν από την αλλαγή (ΥΑ 40331/Δ1.13521/2019, άρθρο 2Α).

Εξαήμερο στο 365shift

Στα στοιχεία ΕΡΓΑΝΗ του εργαζόμενου επιλέγετε «5-ήμερη» ή «6-ήμερη», και η επιλογή στέλνεται με τη δήλωση πρόσληψης.
Ο κανόνας «Μέγιστες ώρες / εβδομάδα» μπλοκάρει ανάθεση πάνω από το όριο που ορίζετε — π.χ. 48 ώρες, όπου σταματά η υπερεργασία στο εξαήμερο. Ο κανόνας «Αυστηρό πενθήμερο» επιτρέπει το πολύ πέντε ημέρες εργασίας την εβδομάδα: μην τον βάζετε σε όσους δουλεύουν εξαήμερο.
Ο κανόνας «Ελάχιστη ανάπαυση μεταξύ βαρδιών» (11 ώρες εξ ορισμού) σημειώνει κάθε βάρδια που αφήνει λιγότερη ανάπαυση.

Συχνές ερωτήσεις

Πόσες ώρες την ημέρα είναι το εξαήμερο;

6 ώρες και 40 λεπτά την ημέρα για πλήρη απασχόληση 40 ωρών (ΚΕΔ άρθρο 189 §1).

Έχει ρεπό το εξαήμερο;

Ναι: 24 συνεχείς ώρες ανάπαυσης κάθε εβδομάδα, κατ’ αρχήν την Κυριακή, συν τις 11 ώρες ημερήσιας ανάπαυσης (ΚΕΔ άρθρο 173).

Πότε αρχίζει η υπερωρία στο εξαήμερο;

Μετά τις 48 ώρες την εβδομάδα. Από την 41η έως την 48η ώρα είναι υπερεργασία με +20% (ΚΕΔ άρθρο 194).

Πόσες μέρες άδεια δικαιούμαι στο εξαήμερο;

24 εργάσιμες ημέρες, έως 26 με τα χρόνια απασχόλησης· τον πρώτο χρόνο αναλογικά (ΚΕΔ άρθρο 221).

Πρόγραμμα βαρδιών και Ψηφιακή Κάρτα σε ένα σύστημα

Το 365shift φτιάχνει το πρόγραμμα με τους κανόνες σας, το δηλώνει στο ΕΡΓΑΝΗ ως Οργάνωση Χρόνου Εργασίας και υποβάλλει την κάρτα από τα χτυπήματα των εργαζομένων στο κινητό.

Λογισμικό Βαρδιών Δείτε τις τιμές

Πηγές

Οι νομικές αναφορές του οδηγού βασίζονται στα παρακάτω επίσημα κείμενα. Ο οδηγός δεν αποτελεί νομική συμβουλή· για την περίπτωσή σας συμβουλευτείτε λογιστή ή δικηγόρο.

Δείτε επίσης